Kommunikatörens yrkesroll utvecklas i samma takt som branschen förändras. Samtidigt ställs högre krav på transparens, öppenhet och affärsorientering. Det är några av anledningarna till namnbytet, förklarar Cecilia Schön Jansson, ordförande i föreningen.
– Sveriges Kommunikatörer skildrar på ett tydligare sätt våra medlemmars vardag. Det är ett nytt kommunikationslandskap där behovet av professionell kommunikation ständigt ökar, och där förmågan att kunna föra en dialog med sina olika målgrupper blir allt viktigare för framgång. Dessutom föredrar 84 % av medlemmarna begreppet kommunikatör, samtidigt som den stora majoriteten av utbildningar inom området använder begreppen kommunikation eller kommunikatör i sina titlar.

Utveckling av varumärket

Begreppet ligger rätt i tiden.
– Namnbytet innebär även en ny logotyp och en utveckling av vårt varumärke. I arbetet med att ta fram den nya grafiska profilen och utveckla varumärket, har föreningen tagit hjälp av varumärkesbyrån POND.
– Vi är väldigt nöjda med samarbetet och det jobb POND har gjort. När det gäller den grafiska profilen är logotypen väldigt flexibel, med en tydlig koppling till föreningen och det arbete vi gör. (Läs mer om den grafiska profilen här) Grunden till namnbytet lades redan 2007. Föreningen tog då fram visionen fler och mer kommunikativa organisationer, ett mål som hela tiden präglat arbetet. 

Naturligt steg

– Föreningen mår bra av att utvecklas, och namnbytet är nu ett naturligt steg i utvecklingen. Kommunikatörer är med i allt fler processer på företag, i organisationer och på myndigheter, samtidigt som både värdet av och kraven på effektiv kommunikation hela tiden ökar. I de här sammanhangen ska våra medlemmar utgöra nyckelkompetens, och det vill vi att varumärkets skall förmedla. I och med namnbytet går föreningens utvecklingsarbete in i en ny fas. Sveriges Kommunikatörers styrkor ska utvecklas, ny mark ska erövras och gamla svagheter suddas ut.
– Vi vet att vi redan idag uppfattas som pålitliga och trovärdiga. Däremot kan vi ibland uppfattas som lite passiva och inte tillräckligt inspirerande, och det ska vi göra något åt. Vi vill att Sveriges Kommunikatörer ska driva på utvecklingen i branschen och våga vara först med att ta till oss nya och ibland obekväma insikter och kunskaper. Alla medlemmar tjänar på en modig förening.

Mötesplats

En stor del av det fortsatta arbetet blir att ytterligare utveckla föreningens roll som mötesplats. Cecilia Schön Jansson förklarar att medlemmarnas kompetens är en av föreningens största tillgångar och måste tas tillvara.
– Ska vi som förening fortsätta utvecklas är det jätteviktigt att våra medlemmar kan utbyta och ta till sig nya kunskaper och erfarenheter. Vårt mål är att bli den mest attraktiva mötesplatsen för oss som arbetar med kommunikation. Med all den kompetens som finns i föreningen och i dess medlemmar, är jag övertygad om att vi kommer att lyckas, avslutar Cecilia Schön Jansson.

Läs mer om den grafiska profilen här